Social media manager (H/F) Lyon

 

Acteur majeur du monde des assurances (+ de 30 000 salariés), ce groupe rayonne sur tout le territoire national à travers ses antennes régionales. Avec 2 000 salariés sur la région Rhône-Alpes, il fait partie des figures emblématiques du tissu économique et social de la région. Pour la caisse Rhône-Alpes et au sein de la Direction Communication nous recrutons : 

Un Social Media Manager (H/F) basé à Lyon (69). 

 

Vos missions ? 

Rattaché à la Direction Communication vous aurez pour mission : 

• D’animer les différents réseaux sociaux et accompagner le développement de pages Facebook des agences 
• De développer la stratégie de marque en participant à la création d’un plan d’action marketing 
• De former et coacher les différents collaborateurs à l’usage des réseaux sociaux notamment les membres du comité de direction 
• D’effectuer une veille afin de suivre et d’analyser l’e-réputation de la marque mais aussi les performances sur les réseaux sociaux 
• De tutorer un contrat pro/d’apprentissage dédié aux réseaux sociaux.

C’est aussi l’occasion de rejoindre une équipe dynamique de 5 personnes qui travaille sur des projets variés. Dans cet environnement, vous serez amené à produire du contenu pour la marque de manière autonome.

Enfin, les missions confiées permettent de prendre part au développement de l’entreprise en oeuvrant pour la présence digitale. Vous participez donc pleinement à de l’activité de l’entreprise au sein d’un groupe solide. 

 

Vous ? 

Vous êtes diplômé d’un bac +4/5 et bénéficiez d’une première expérience (5 ans) réussie chez un annonceur ou dans une agence de communication digitale. Vous connaissez les codes des réseaux sociaux et les pratiques sur le web au regard des droits du commerce électronique.

Vous êtes autonome, créatif et vous avez une capacité d’adaptation. Vous appréciez également le travail en équipe et le relationnel de manière à pouvoir communiquer avec les différents services qui nécessiteront votre expertise. 

Vous bénéficierez des avantages liés au travail dans un grand groupe de l’assurance avec la possibilité de télé-travailler 2 jours par semaine.

 

Pour en savoir d’avantage, écrivez nous vite pour un premier échange confidentiel.