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Témoignages

candidats

Le changement bien accompagné est stimulant.

Murielle J. 
Responsable Développement et Marketing

« Lorsque le chasseur de tête vous contacte pour vous informer d'une opportunité professionnelle, vous êtes libre d'arrêter les échanges à ce moment là ou d'aller plus loin. Pour ma part, j'ai choisi de tenter l'expérience.
Ce que j'ai trouvé de remarquable dans le processus de recrutement, c'est la qualité de l'accompagnement pendant toute sa durée, avec une préparation systématique avant tous les entretiens et une analyse pertinente de chacun.

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  • Vues : 4053

Plus qu'un recruteur... « Mon coach MRI »

Pierre-Luc G. 
Société de Financement

« Revenant sur le marché de l'emploi après 12 mois de convalescence, MRI prend en considération mon profil pour un poste de Direction. MRI m'a séduit par sa compréhension et sa présentation des objectifs périphériques à la mission principale de ce poste, témoignant ainsi qu'il avait déjà évalué et pesé le décalage entre mon expérience et les pré-requis pour cette fonction.

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  • Vues : 4523

Un échange en toute sincérité

Sylvie P. 
Ingénieur support technique

« Un soir du mois d'octobre 2007, je trouvais le message téléphonique d’un consultant en recrutement sur mon répondeur. Cet appel m'a beaucoup étonnée, vu que je n'étais pas en recherche active et que mon emploi me plaisait. C’est donc par hasard que je me suis remise sur le marché de l'emploi.

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  • Vues : 3795

Ce changement a été comme un bain de jouvence.

Nadia G. 
Responsable des engagements

« A l’approche de la cinquantaine, il m’a semblé naturel de faire un bilan « d’étape » de ma carrière professionnelle. 27 années riches d’expériences et de rencontres, de changements d’orientation, d’évolution permanente dans le même établissement. J’ai accompagné mon entreprise dans le changement comme elle m’a permis de réaliser mon parcours professionnel. Installée dans un certain confort, je restais malgré tout à l’écoute des propositions.

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